Hans Hofmann ist seit mehr als drei Jahrzehnten Teil der Medien- und Kommunikationswelt. Als ehemaliger Verlagsleiter und Geschäftsführer einer Schweizer Niederlassung eines internationalen Verlags kennt er das Zusammenspiel von Inhalten, Marken und Märkten aus eigener Erfahrung. 1986 gründete er hans hofmann & partner – eine Beratung, die sich früh auf Executive Search in der Medien- und Kommunikationsbranche spezialisiert hat und in ihrer Zeit als vertrauensvolle Adresse für fundierte Besetzungen galt.

 

Sein Weg war nie laut, aber immer von Substanz. Hans Hofmann verfügt über ein gewachsenes Netzwerk, das nicht auf Sichtbarkeit, sondern auf Vertrauen beruht. Er kennt die Mechanismen der Branche ebenso wie ihre Brücken zu angrenzenden Feldern, zu neuen Generationen, zu den Fragen hinter dem Lebenslauf. Wer mit ihm spricht, merkt schnell: Hier ist jemand, der Menschen nicht nur einschätzt, sondern einordnet. Mit einem feinen Gespür, viel Lebenserfahrung und der Ruhe eines Mannes, der weiss, wovon er spricht.

 

Heute ist er fester Bestandteil als Advisor und Mentor bei NetExecutive. Er bringt Kandidatinnen und Kandidaten ins Gespräch, die nicht auf Plattformen präsent sind, sondern dann in Erscheinung treten, wenn der Kontext wirklich passt. Für Hans Hofmann war Executive Search nie eine reine Besetzungsfrage, sondern immer auch eine Frage von Vertrauen und echter Anschlussfähigkeit.

 

Seine Gespräche sind leise, aber entscheidend. Und manchmal öffnet er Türen, die vorher gar nicht zu sehen waren.